0120-370-772「チームをこわす管理職」と「チームをつくる管理職」の違いとは
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チームビルディングの鍵！組織を活性化する生産的な管理職開発セミナー
新型コロナウイルスの影響により、多くの企業において社員同士の結びつきが弱まってきています。アフターコロナ時代において、再度管理職がチームをまとめることができるかが鍵となってきていますが、現実的には様々な問題に直面し、困難な場面に陥っているケースが散見されます。
今回は、管理職・リーダーのチーム形成力にスポットライトをあて、「チームをこわす管理職」と「チームをつくる管理職」の２つの観点に立ち、組織が活性化するために必須のチームビルディングについて、様々な事例やデータをもとにお伝えします。
■定員 ３０名 ご参加は１社２名様まで
【ご注意】
・本セミナーの配布資料および配信映像・投影スライドの録画、録音、撮影、キャプチャーなどの行為、複写複製ならびに二次利用は固くお断りしています。
・同業者の方は、お断りさせて頂くことがありますので、予めご了承ください。
| 内容 | PART1 組織が良いチームになるために必要なこととは ・良いチームの定義とは ・伝える側と伝えられる側のギャップをいかになくすか（目標・目的の共有） ・チーム全員が有意味感・参画感を持つ環境とは PART2 チームをつくる管理職はこわす管理職とここが違う！ ・チーム1人1人が輝くために管理職として持つべきものとは ・部下をやる気にさせ、各人の可能性を引き出すメンターとしての振る舞い方 ・部下とともに学び成長するための「1on1面談」 ・普段のコミュニケーションから意識することで部下の自発性を引き出す「コーチング」 ・チームをつくる管理職が特に上手な「任せる技術」とは PART3 成果を生み出し発展していくチームをつくる管理職とは ・「○○の質」に徹底的にこだわることにより、成果を出し続ける ・上司から部下へ行うだけではないフィードバックによる様々な効果 ・チームづくりの成功例から学ぶ |
|---|---|
| 対象 | 経営者、経営幹部、人事部門責任者 |
| 日程 | 2024年01月26日(金) 14:00～16:30（受付開始 13:30） |
| 会場 | ［東京会場］ KFC Hall & Rooms（都営地下鉄大江戸線「両国駅」A1出入口に直結、地図） 東京都墨田区横網一丁目6番1号 TEL：03-5610-5801 |
| 参加費用 | お一人様 3,000円（税込） |
| 講師 | 山下 大輔 （弊社 人材開発部 コンサルタント） 大手教育会社にて数多くの講師登壇並びに人材育成に従事。 その後、事業会社の経営幹部として組織体制の構築や全国エリア統括として部署横断型のプロジェクトチーム立ち上げ等を経験。 「活気ある組織作りを基軸に中小企業を支援したい」との想いから新経営サービスへ入社。 単なる研修実施ではなく、経営課題の解決につながる人材開発・組織開発コンサルティングを心掛けている。 |
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